Сообщений в теме: 199550

[Ласточка]

ты давай ат темы не увиливай!!! а то ща овощем абзаву

[ведмедь]

у чёрной речки секунданты
стоят и чешут котелки
два выстрела убиты оба
а по очкам кто победил

[LOGIKA]

в такие дни подумал миша

не так то просто умереть

ещё два месяца до школы

и есть какой то в жизни смысл

[mad_driver]

Доброго дня, поэты!

[LOGIKA]

Всем привет!..

[LOGIKA]

 

 

[ведмедь]

бодрого утречка!

[Cherry]

доброе утро

[Ласточка]

всем прюэт! а у нас сёня +45 в тени

[mad_driver]

Нормально! Бьёте рекорды?

 

[Ласточка]

Нормально! Бьёте рекорды?

мы каждое лето так бьем.... 

[mad_driver]

Круть! Вот бы пасматреть на загорелую ласточку?

[Ласточка]

как только- так сразу

[ведмедь]

Однажды казахская и немецкая компании договорились провести совместные соревнования по гребле на восьмиместных байдарках. Обе команды долго и упорно тренировались и когда обе были на пике формы… Немцы победили с преимуществом в 1 км.После поражения казахская команда была деморализована.Топ-менеджмент решил выяснить причину провала.Была создана рабочая группа для подготовки предложений по изменению и реструктуризации в команде.После многих недель изысканий было установлено, что в немецкой команде гребли семеро и один рулевой… а в казахской — один на веслах и семеро рулевых!!! Топ-менеджментом казахской компании была привлечена консалтинговая компания для подготовки и проведения реструктуризации команды.Получив солидный гонорар и внедрив показатели KPI, ССП и ISO 9001 и проведя маркетинговые исследования консалтинговая фирма пришла к выводу: Слишком много сотрудников в казахской команде подает команды и слишком мало гребет… После реструктуризации казахская команда выглядела так:- четыре рулевых...- два старших рулевых,- один рулевой директор,- и один гребец.Кроме того для гребца была введена персональная система оценки показателей эффективности и расширен круг обязанностей, чтобы повысить его ответственность.На следующий год немецкая команда опять убедительно победила с отрывом в 2 км. В результате очередного поражения, топ менеджментом казахской компании была нанята консалтинговая компания по аудиту и оценке эффективности команды. Было принято решение расформировать гребную команду… Гребец, как основной виновник неэффективности команды был уволен, все плановые инвестиции на 2012-2015 годы в новую лодку и вёсла были отменены.Топ менеджменту была объявлена благодарность, а сэкономленные деньги были выплачены топ-менеджменту в качестве премии.
Всякое сходство с событиями в Вашей или знакомой Вам казахстанской госкомпании являются совершенно случайными!!!

[Maxima]

Доброе утро! Всем удачного дня!

[mad_driver]

Доброго дня, однако!

 

ведмедь, истину глаголишь!

[Cherry]

доброе утро

[Лисс]

Всем привет!

[ведмедь]

здрасть

[mad_driver]

Дарова-дарова! Новый налог уже общитали?